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Auparavant à la tête du dispositif ITEP 22 au sein de l’association PEP Bretill’Armor, Frédéric Brive est le nouveau directeur du Dispositif enfance de l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor. Il remplace Emmanuelle Biron qui devient directrice des MAS d’Hillion et Saint-Brieuc.
En poste depuis 2016 à l’association des PEP Bretill’Armor (1), Frédéric Brive, 51 ans, a occupé deux fonctions : tout d’abord directeur de Kerveiza, à Rennes, un établissement médico-social spécialisé dans l’accueil et l’accompagnement des enfants et jeunes déficients auditifs et/ou présentant des troubles sévères du langage et des apprentissages ; depuis 2019 directeur du dispositif ITEP22, accueillant des enfants, adolescents ou jeunes adultes avec des difficultés psychologiques, ainsi que de deux lieux de vie dans le cadre de la protection de l’enfance, toujours dans les Côtes d’Amor.
Avant de s’investir dans le secteur médico-social de l’enfance, Frédéric Brive a fréquenté le secteur sanitaire en qualité de directeur-adjoint au centre hospitalier de Saint-Méen-le-Grand en Ille-et-Vilaine après avoir occupé les mêmes fonctions Outre-mer au centre hospitalier François Dinan à Saint-Pierre-et-Miquelon.
« Donner du sens aux projets »
De par son parcours professionnel, riche et diversifié, Frédéric Brive a acquis une solide expérience dans le développement des orientations stratégiques des établissements et services, dans le développement des coordinations et des partenariats et de la mise en œuvre opérationnelle des projets. Il a notamment participé à la création d’un pôle accueil inclusif, d’un service d’accueil familial thérapeutique et d’une équipe mobile ressources départementale. « Les questions d’évolution et d’adaptation de nos services pour répondre aux besoins et aux attentes des personnes sont primordiales, souligne-t-il. Dans la conduite du changement, il est impératif de donner du sens aux projets et aux actions pour susciter l’adhésion. Je crois également fermement dans la promotion de la capacité d’agir, à la fois des personnes accompagnées mais également des professionnels. »
A l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor, Frédéric Brive a pris ses nouvelles fonctions le 3 février. A la direction du Dispositif enfance associatif qui recense près de 300 salariés répartis sur les territoires du Trégor, Saint-Brieuc et Loudéac, il remplace Emmanuelle Biron, nommée directrice des maisons d’accueil spécialisées d’Hillion et Saint-Brieuc, qui succède à François Goupil, parti à la retraite.
(1) : association qui accompagne des personnes porteuses de handicap divers : déficiences intellectuelles, troubles du comportement, troubles envahissants du développement, handicap psychique, physiques, sensoriels (visuel et auditif), de la petite enfance à la personne âgée.
Vingt ans se sont écoulés depuis l’adoption de la loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances. A l’occasion de cette date anniversaire, l’ARS Bretagne, l’Éducation Nationale, le Conseil départemental des Côtes d'Armor, la MDPH et Handi-Cap 22, en partenariat avec Askoria, organisent un temps de rencontres et d’échanges le 28 février, au Campus des solidarités de Saint-Brieuc.
La loi pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées, promulguée le 11 février 2005, constitue une avancée majeure dans la reconnaissance et la protection des droits des personnes handicapées en France. Cette législation ambitieuse vise à garantir l’égalité des chances et à promouvoir une société plus inclusive en instaurant des mesures concrètes dans divers domaines tels que la compensation du handicap, l’éducation, l’emploi et l’accessibilité :
Cette loi, pionnière en matière de droits et d’égalité des chances, marque un tournant décisif en affirmant le droit à une pleine participation à la vie sociale, économique et culturelle pour toutes les personnes en situation de handicap.
A l’occasion de cette date d’anniversaire, l’ARS Bretagne, l’Éducation Nationale, le Conseil départemental des Côtes d'Armor, la MDPH et Handi-Cap 22, en partenariat avec Askoria, organisent un temps de rencontres et d’échanges le vendredi 28 février, de 14h à 16h30, au Campus des solidarités de Saint-Brieuc.
Cette rencontre réunira de nombreux invités et permettra de sensibiliser les citoyens au handicap, d’expliquer le rôle de chacun dans la construction d’une société inclusive dans toutes ses dimensions : inclusion à l’école et au travail, accessibilité, autonomie, accès aux droits et citoyenneté pour tous.
Entrée gratuite sur inscription dans la limite des places disponibles.
La formation et l’apprentissage sont les clés de la réussite pour tous, y compris pour les personnes en situation de handicap. A l’image des quatre professionnels d’esatco site du pays de Saint-Brieuc initiés au métier de barista (spécialiste du café).
A vos marques, prêts, servez ! Il est tout juste 11 heures lorsque les portes des ateliers thématiques s’ouvrent en grand sur le Centre des Congrès de Saint-Brieuc, libérant les 400 participants à la Journée Prévention santé organisée par l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor. Très vite, les files d’attente se forment devant les deux triporteurs coffee-shop Café solidaire mise à disposition par Lobodis, torréfacteur breton spécialiste du café pure origine.
Vêtus d’un tablier aux couleurs de la marque esatco et du restaurant Le Grand large à Ploufragan, Vincent, Thierry, Noémie et Erwan assurent le service avec un sourire radieux. « On a pris beaucoup de plaisir à participer à cet événement, on en garde un très bon souvenir, témoigne Noémie. Pour nous quatre, c’était une grande première ! »
Diversité et inclusion
Un test grandeur nature réussi après la formation au métier de barista suivie quatre mois plus tôt à Vitré, aux côtés de Pacôme Ihler, expert café au sein des Maisons Richard. Au menu : préparation du café, apprentissage des bons gestes et du latte-art. « Nous croyons fermement en l’importance de l’inclusion et de l’autonomie professionnelle pour tous, soulignent les représentants de Lobodis, Axel Deffay et Céline Cauvy, présents à Saint-Brieuc. C’est pourquoi nous avons lancé cette formation avec l’association Filéas de Vitré, le restaurant Ti Miam de Bruz et esatco Côtes d’Armor. »
« Se former, acquérir de nouvelles compétences, sortir parfois de sa zone de confort, c’est aussi ce que nous souhaitons proposer aux personnes en situation de handicap. Nous sommes convaincus que cette démarche participe non seulement à l’épanouissement professionnel de chacun mais aussi à changer le regard sur le handicap dans le monde du travail. Depuis trente ans, Lobodis a fait de l’inclusion des personnes une priorité dans son activité quotidienne. En collaboration avec l’association Notre Avenir, nous intégrons ces talents exceptionnels au cœur de notre démarche, prouvant que la diversité et l’inclusion sont des forces pour la performance collective ».
Jusqu’au 14 mars, le comité du Secours populaire de Plouha présente une vingtaine de photos portraits au siège social de l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor, à travers une exposition intitulée : « Accueillies ? Bénévoles ? Chapeau ! (x)… »
« A l’origine, ce projet de photos était destiné à développer le regard et la créativité des enfants que nous accueillons mais il a fallu le repenser », indique Christine Turbet-Delof, secrétaire du comité du Secours populaire de Plouha-Lanvollon.
Sur les vingt-huit photos exposées dans les locaux du siège de l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor à Plérin, chaque bénévole ou bénéficiaire accueilli au centre de distribution alimentaire arbore des accessoires qui le mettent en valeur, de façon unique et originale. Ces clichés réalisés par Sylvie Mendès, bénévole au Secours populaire de Plouha, ont été retravaillés par Karine Laguette, photographe professionnelle qui a pris le soin de « relooker » chaque portrait.
L’exposition « Accueillies ? Bénévoles ? Chapeau ! (x)… » est visible dans les locaux du siège social de l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor, 6 rue Villiers de l’Isle Adam à Plérin (face à la Maison départementale du handicap), du lundi au vendredi, de 9h à 12 h et de 14h15 à 16h45. Renseignements au 02 96 62 66 77.
Après Plérin, Plédran et Trégueux, la troupe Maniafoly présentera sa comédie musicale Les Voix du temps, le 12 mars, à Dinan. Une soirée financée par l'Opération brioches 2024 et organisée par les parents bénévoles de l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor.
En 2025, la troupe Maniafoly va de nouveau brûler les planches et offrir au public une nouvelle représentation de son spectacle Les Voix du temps. Un voyage musical à travers les époques, mis en scène par Renaud Maurin.
Depuis douze ans, le groupe vocal d’Yffiniac s’empare de grands titres de la variété française et internationale pour créer des spectacles mêlant comédie, chant et danse avec un soin tout particulier apporté aux costumes, décors et éclairages.
Pratique. Comédie musicale Les Voix du temps avec Maniafoly, mercredi 12 mars (20h30), Théâtre des Jacobins, Dinan. Spectacle de 2 heures avec entracte. Tarif : 20€ (gratuit pour les moins de 12 ans). Réservations à l’ESAT de Quévert (06 15 15 03 30 ou 02 96 87 33 33) et au magasin Cultura à Langueux (02 90 52 01 80). En savoir plus sur la page Facebook de Maniafoly.
Comédie musicale "Les Voix du Temps"
Des intervenants de renom sont attendus au colloque autisme organisé par l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor, les 1er et 2 avril 2025, au Palais des Congrès et des Expositions de Saint-Brieuc. Parmi eux, le Professeur Jean Xavier, directeur médical du Centre Ressources Autisme de Poitou-Charentes et directeur de l’Institut fédératif du développement au sein du Pôle Universitaire de Psychiatrie de l’enfant et de l’Adolescent du centre hospitalier Laborit à Poitiers.
Il sera l’un des premiers à prendre la parole. Spécialiste des troubles neurodéveloppementaux, le Professeur Jean Xavier ouvrira le programme des séances plénières lors du colloque autisme de Saint-Brieuc mis en place par l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor. En faisant référence à la stratégie nationale 2023-2027 pour les troubles du neurodéveloppement, il présentera les actualités scientifiques en mettant en exergue la démarche clinique qui consiste à apporter une réponse aux besoins de la personne et à élaborer un projet de soin et d’accompagnement sur mesure pour les personnes avec autisme.
« Lorsque les stratégies gouvernementales nouvelles sont apparues, certains parents ont pu exprimer la crainte que le diagnostic d’autisme soit noyé au sein des troubles du neurodéveloppement. Or, la prise en compte d’une pluralité diagnostique i.e. des comorbidités qui sont fréquentes, associée à une approche fonctionnelle des difficultés de l’enfant, peut permettre de dépasser ces craintes. »
C’est dans ce sens que s’organise l’Institut fédératif du développement (IFD) récemment créé par le centre hospitalier Laborit à Poitiers. Cet institut qui s’adresse aux enfants de 0 à 18 ans regroupe un centre ressources autisme (CRA), un centre référent pour les troubles du langage et des apprentissages (CRTLA) et un hôpital de jour accueillant des enfants avec troubles complexes du développement, auxquels s’ajoutera un centre expert du trouble déficit de l’attention avec ou sans hyperactivité (TDAH). Pour le Professeur Jean Xavier, « l’objectif est de proposer une démarche diagnostique permettant de penser, pour chaque personne, un projet de soin et d’accompagnement sur mesure ».
Consultez le programme du colloque autisme 2025
France Travail, Cap emploi 22, la Mission Locale, Andicat et Handi-Cap 22 ont signé une convention-cadre pluriannuelle de partenariat d’une durée de cinq ans, renforçant les collaborations entre le Service Public de l’Emploi (SPE) et les ESAT des Côtes d’Armor dont ceux de la marque esatco. L’objectif est d’assurer des transitions entre le milieu protégé et le milieu ordinaire, tout en respectant les choix de chaque personne en situation de handicap quant à son projet de vie professionnelle.
C’est une nouvelle étape dans la concrétisation du plan de transformation des Établissements et Services d’Accompagnement par le Travail (ESAT). Accueillis dans les locaux du collectif d’associations Handi-Cap 22 à Plérin, les acteurs du réseau du Service public de l’emploi et du secteur médico-social ont officiellement signé une convention cadre pluriannuelle de partenariat, en présence d’Élise Mériadec, chargée de mission départementale de l’ARS Bretagne, de Marie Collé, coordinatrice du dispositif ESAT de transition et des directions des 14 ESAT des Côtes d’Armor.
Une dynamique de collaboration
A travers cette signature, les acteurs s’engagent à développer des démarches collaboratives entre les équipes des ESAT et celles du Service public de l’emploi pour favoriser l’interconnaissance et les passerelles professionnelles, notamment via des réunions régulières entre les encadrants des ESAT, les conseillers de France Travail et Cap emploi, mais aussi des échanges dédiés avec les équipes de la Mission Locale pour les jeunes travailleurs d’ESAT de moins de 26 ans.
Pour les signataires, « cette convention de partenariat consolide une dynamique de collaboration existante, tout en renforçant les synergies territoriales nécessaires pour proposer des solutions adaptées et pérennes pour favoriser l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap, en tenant compte de leurs besoins et aspirations ».
Les signataires de la convention
La journée Prévention Santé et Handicap du 6 décembre 2024, organisée par l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor et ses partenaires, a réuni près de 400 personnes au Centre des Congrès de Saint-Brieuc. Une première saluée avec succès et au cours de laquelle le dessinateur Éric Appéré s'est amusé à croquer les échanges lors des tables rondes et des ateliers thématiques.
La journée Prévention Santé et Handicap du 6 décembre, organisée par l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor et ses partenaires, a réuni près de 400 personnes au Centre des Congrès de Saint-Brieuc. Une première saluée avec succès à travers un programme d’ateliers thématiques, de tables rondes et de rencontres autour d’une vingtaine de stands exposants.
« Mettre en lien les acteurs de la prévention, de la santé, du sport, du médico-social, mais aussi et surtout les personnes concernées pour faire réseau, faire naître des projets, unir nos forces autour des problématiques de l’accès au soin des personnes porteuses de handicap. » Lors de son discours inaugural, Frédéric Gloro, directeur général de l’Adapei-Nouelles Côtes d’Armor, a rappelé l’objectif de la journée du 6 décembre. Cet objectif ne sera atteint que si nous faisons naître des collaborations porteuses de progrès pour garantir le droit à la santé, un droit fondamental que nous devons respecter pour l’ensemble de la population et, par ricochet pour les plus fragiles d’entre nous. »
Des dispositifs spécifiques et adaptés aux besoins des patients
Responsable du pôle « personnes en situation de handicap » à l'ARS des Côtes d'Armor, en charge de l’offre de soins, de l’autonomie et de la prévention, Aurélie Le Quément a indiqué que « le parcours de prévention et de soins pour les personnes en situation de handicap peut en effet être semé d’embûches : cabinets médicaux inaccessibles, professionnels peu formés au handicap, matériels inadaptés… Les obstacles pour l’accès aux soins sont encore trop nombreux et les patients finissent généralement par renoncer à consulter au détriment de leur santé. Le baromètre national Handifaction, qui mesure l’accès aux soins des personnes vivant avec un handicap, vient objectiver ces difficultés importantes : les résultats montrent que 22% des répondants n’ont pas pu accéder aux soins dont ils avaient besoin en 2023, et que 25% ont abandonné leur soin après avoir subi un refus. C’est pourquoi, l’ARS Bretagne est pleinement engagé sur cette question, et finance des dispositifs spécifiques et adaptés aux besoins des patients en situation de handicap, tant au niveau régional qu’au niveau départemental.
A titre d’exemple, Aurélie Le Quément a cité l’association régionale Breizh handicap, « un acteur essentiel dans le paysage breton qui porte plusieurs dispositifs structurants financés par l’ARS et visant à améliorer l’accès aux soins des patients en situation de handicap, comme la structure d’appui « Breizh santé handicap », le centre ressource Intimagir Bretagne, le déploiement de la démarche Handigynéco pour la région ou encore la mission « Handident ».
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Le dessinateur Éric Appéré croque avec humour la Journée Prévention santé
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