Votre nouvel intranet sera en ligne ce jeudi !
A trĂšs bientĂŽt.
>Accéder aux documents
PĂŽle de coordinationet dâaccompagnement > DĂ©couvrir
Ouverture du CongrÚs de l'Unapei par Tess, professionnelle esatco, accueil des participants par les représentants des huit départements du réseau esatco Grand Ouest, exposition des savoir-faire des ESAT et entreprises adaptées, échanges et prises de contact au salon partenaires... Revivez en images l'événement organisé à la Cité des CongrÚs à Nantes.
A LoudĂ©ac, les professionnels esatco et quelques Ă©lĂšves de la Maison familiale rurale ont inaugurĂ© un espace de dĂ©tente quâils ont eux-mĂȘmes crĂ©Ă© avec des matĂ©riaux de rĂ©cupĂ©ration.
Le projet avait dĂ©butĂ© juste avant la crise Covid. A lâĂ©poque, lâobjectif Ă©tait de rĂ©unir les professionnels de lâESAT et du SATRA et les Ă©lĂšves de terminale de la Maison familiale rurale (MFR) afin de rĂ©aliser un coin dĂ©tente extĂ©rieur pour les professionnels et le personnel de lâESAT.
AnnulĂ© en raison de la crise sanitaire, ce partenariat a revu le jour dans le cadre du programme scolaire de la MFR dont la mission est de mettre en Ćuvre des apprentissages en faveur de lâorientation scolaire et professionnelle de ses Ă©lĂšves. Au total, une quinzaine de personnes des deux structures se sont rĂ©unies Ă onze reprises pour mener Ă bien ce projet.
Pour GaĂ«lle Aubry, responsable soutien Ă©ducatif Ă esatco LoudĂ©ac, « il sâagit dâune collaboration intergĂ©nĂ©rationnelle entre jeunes et moins jeunes pour plus d'inclusion. »
La perte dâun emploi a fait plonger Fabienne Rouault dans une longue dĂ©prime quâelle nâa pas vu venir. Son passage au chantier dâinsertion Artex lui a permis de se relancer. Aujourdâhui, elle revit en travaillant pour le Dispositif enfance de Saint-Brieuc. Elle raconte son histoire.
« Chaque matin, je restais allongĂ©e dans mon lit, seule Ă regarder le plafond pendant des heures et des heures. JâĂ©tais complĂštement perdue. La dĂ©prime, on ne sâen aperçoit pas tout de suite. Ăa vous grignote, ça vous ronge Ă petit feu et un jour, on plonge. Câest ce qui mâest arrivĂ©e aprĂšs avoir perdu mon emploi en 2014. Cela faisait 26 ans que jâĂ©tais lâassistante dentaire du Docteur Aumont Ă Saint-Brieuc. A son dĂ©part en retraite, il nây a pas eu de repreneur et je me suis retrouvĂ©e au chĂŽmage pendant trois ans et demi.
Du jour au lendemain, le grand vide
Jâai eu lâoccasion de faire des remplacements avec des contrats Ă la journĂ©e chez des dentistes mutualistes, mais je me suis vite rendu compte que je nâavais pas la capacitĂ© dâencaisser des journĂ©es de 10 Ă 11 heures. CâĂ©tait ingĂ©rable pour moi. A ce moment-lĂ , jâĂ©tais vraiment trĂšs, trĂšs mal. Je ne sortais plus de la maison. Les images de mon ancien boulot tournaient en boucle dans ma tĂȘte. Jâadorais ce mĂ©tier, je mâentendais trĂšs bien avec le dentiste. Notre relation de travail Ă©tait trĂšs respectueuse. Pour moi, la sĂ©paration a Ă©tĂ© brutale. Cela a Ă©tĂ© dur Ă avaler. Je cĂŽtoyais beaucoup de monde, jâentretenais de bons rapports avec les patients. Et du jour au lendemain, plus rien, le grand videâŠ
Ma famille nâa pas compris ce qui mâarrivait. JâĂ©tais au fond du trou⊠A tel point que je me suis retrouvĂ©e au centre mĂ©dico-psychologique BenoĂźt Menni Ă Saint-Brieuc. JâĂ©tais tellement en souffrance que jâavais besoin de repos. A ma sortie de ce centre de soins, mon psychiatre mâa parlĂ© du GEM (Groupe dâentraide mutuelle) de lâAdapei-Nouelles CĂŽtes dâArmor. Jây suis restĂ©e deux ans. Et je peux vous dire que ça mâa fait le plus grand bien, ça mâa apaisĂ©. Puis, le pĂŽle emploi mâa orientĂ© vers le centre dâinformation du droit des femmes et des familles (CIDFF) oĂč ValĂ©rie Renault, conseillĂšre emploi formation, mâa incitĂ© Ă postuler dans les Ă©tablissements scolaires en tant quâagent technique dâentretien. Je nâai eu aucune rĂ©ponseâŠ
En 2019, je vois une offre dâemploi dans un chantier dâinsertion qui collecte et trie du textile. Je visite cet atelier ARTEX qui, au dĂ©part, me donne un peu le vertige avec ces tonnes de vĂȘtements Ă trier⊠MalgrĂ© tout, je mâengage pour un CDDI en dĂ©cembre 2019. Mes dĂ©buts sont un peu difficiles car je nâai pas le rendement souhaitĂ© mais les encadrants me font confiance. Lâun dâentre eux, Philippe Royer, me transmet lâamour de son mĂ©tier. Et je finis par trouver un poste qui me convient Ă lâessuyage. Il sâagit dâun second tri de tout ce qui essuie et permet dâĂ©ponger. Et lĂ , je mâĂ©clate ! Je dĂ©couvre des pĂ©pites destinĂ©es Ă la vente en boutique, Ă la BoĂźte Ă fringues et Ă Fripes & Co. A travers cette activitĂ©, je me sens utile, je reprends confiance et goĂ»t au travail. Humainement, lâambiance est excellente. Je me sens bien entourĂ©e, Ă©coutĂ©e et protĂ©gĂ©e. Au fil des semaines, jâoublie la pĂ©riode sombre que jâai pu traverser.
Heureuse et fiĂšre dâaller au travail
Malheureusement, la crise du Covid vient couper cet Ă©lan. Câest la pĂ©riode de confinement Ă la maison. Heureusement, on est trĂšs soudĂ© dans lâĂ©quipe. On reste en contact, on sâappelle souvent. Cette pĂ©riode dure un mois et demi puis lâactivitĂ© reprend et je retrouve enfin mon poste, avec beaucoup dâenvie et de plaisir. Plus jâavance dans mon travail, plus je mâaperçois que je peux retrouver un emploi. Lorsque mon CDDI de 24 mois se termine, Tifenn Duplenne, conseillĂšre socio-professionnelle Ă lâatelier Artex, repĂšre une annonce dâagent technique dâentretien au Dispositif enfance de Saint-Brieuc. Je postule et on me propose un stage en immersion sur les deux sites de lâIME et au service PMO (ex-SESSAD). Le 1er fĂ©vrier 2022, je signe un CDI Ă mi-temps. Câest la dĂ©livrance !
Sans Artex, je ne mâen serai peut-ĂȘtre pas sortie. Ce passage au chantier dâinsertion mâa sauvĂ©e. Pour moi, cela a Ă©tĂ© un formidable tremplin aprĂšs cinq longues annĂ©es de dĂ©prime. Cela mâa permis de rebondir, de me relancer. Aujourdâhui, je suis sur la bonne voie. Je sais de quoi est fait demain. Chaque jour, quand je me lĂšve, je suis heureuse et fiĂšre dâaller au travail. »
Propos recueillis par LoĂŻc Tachon.
Entre course Ă pied et randonnĂ©es pĂ©destres, le menu sâannonce copieux lors de la Corrida de Langueux qui aura lieu les 16 et 17 juin 2023. Pour les salariĂ©s et les personnes accompagnĂ©es de lâAdapei-Nouelles CĂŽtes dâArmor, lâinscription est gratuite. Profitez-en !
Elle est devenue un rendez-vous incontournable du calendrier, lâĂ©vĂ©nement running quâon ne veut pas manquer. La Corrida de Langueux cĂ©lĂšbre sa 32e Ă©dition et promet une belle fĂȘte, populaire et sportive.
Cette annĂ©e, lâAdapei-Nouelles et esatco CĂŽtes d'Armor sont partenaires de lâĂ©vĂ©nement. Lâassociation vous invite Ă participer au challenge entreprise et Ă faire le nombre. Que vous soyez salariĂ©(e) ou personne accompagnĂ©e, lâinscription Ă lâune des Ă©preuves proposĂ©es (lire ci-dessous) est gratuite avec un maillot offert pour courir ou randonner.
Il vous suffit pour cela dâadresser un mail Ă contact@esatco22.fr, au plus tĂŽt avant le 12 mai, en prĂ©cisant les informations suivantes : choix course / trail / rando + distance ; nom-prĂ©nom ; sexe ; date de naissance ; tĂ©lĂ©phone ; mail association ou personnel ; nom de lâĂ©tablissement de lâAdapei-Nouelles ; taille du maillot. Pour les coureurs Ă pied, il est obligatoire de joindre le scan du certificat mĂ©dical (Ă©tabli aprĂšs le 17 juin 2022) ou celui de la licence club.
Pour toute demande de renseignements, vous pouvez appeler au 02 96 62 66 77 (Delphine ou Isabelle au secrétariat du siÚge) et au 06 19 55 81 66 (Loïc).
Câest lâheure de la rĂ©pĂ©tition gĂ©nĂ©rale, lâultime sĂ©ance durant laquelle on peaufine, on ajuste, on se donne la rĂ©plique, on calcule les jeux de scĂšne pour ĂȘtre dans le bon timing.
Ce jeudi 4 mai, comĂ©diens et chanteurs du SATRA se sont retrouvĂ©s dans la grande salle du restaurant Le Grand large Ă Ploufragan afin de procĂ©der au filage de la piĂšce de thĂ©Ăątre quâils ont eux-mĂȘmes crĂ©Ă© sur le thĂšme de la Covid. Cette crise sanitaire qui leur a tant fait peur, qui les a tant angoissĂ©s.
Aujourdâhui, ils ont envie dâen rigoler et dâinviter le public Ă assister Ă leur reprĂ©sentation sur laquelle ils travaillent depuis de longues semaines. « Tout le monde a adhĂ©rĂ© au projet qui a mobilisĂ© prĂšs de 30 personnes avec lâaide de SĂ©verine Gouret, danseuse et chorĂ©graphe, indique Laurence Deffin, cheffe de service Ă esatco site du pays de Saint-Brieuc. Câest une pure crĂ©ation du SATRA avec des comĂ©diens, des chanteurs, mais aussi des musiciens et des danseurs ! »
Pratique. PiĂšce de thĂ©Ăątre « Pan!que Ă bord, ça SATRAppe », le jeudi 11 mai Ă 20 heures, espace culturel Palante, Hillion. EntrĂ©e : 5 âŹ. RĂ©servations des places au 02 96 94 12 06 (standard de lâESAT) ou 02 96 94 74 56 (SATRA).
AprĂšs six annĂ©es passĂ©es Ă lâESAT de Plouisy, prĂšs de Guingamp, Gilbert Riou a signĂ© un CDI en tant que chauffeur de car scolaire. Une belle fiertĂ© pour lui et un grand pas vers lâinclusion.
« Je sors du bureau de Monsieur Le Rigoleur, câest bon ! Je peux commencer le 13 ! » CâĂ©tait en mars dernier Ă Guingamp. Sourire aux lĂšvres, Gilbert Riou annonce Ă Nathalie Gouzien, sa rĂ©fĂ©rente de parcours professionnel, que dĂšs la fin de son stage, il conduira les cars scolaires pour lâentreprise des Cars Rouillard.
Un bonheur sans mesure pour le chauffeur de lâatelier bois de chauffage Ă lâESAT de Plouisy qui, sept mois plus tĂŽt, avait Ă©mis le souhait dâeffectuer un stage dans une entreprise de transport de voyageurs. « Lorsqu'il Ă©tait militaire, il avait passĂ© tous ses permis et conduisait les cars pour emmener les Ă©quipes mĂ©dicales vers les aĂ©roports et autres bases aĂ©riennes avant d'embarquer pour l'Ă©tranger. Il avait aussi Ă©tĂ© routier pour JLG services, une sociĂ©tĂ© de transport frigorifique, et il envisageait de travailler Ă nouveau dans ce domaine », indique Nathalie Gouzien qui a Ă©tudiĂ© avec lui la possibilitĂ© de participer au Duo Day en novembre 2022 et de dĂ©couvrir une entreprise durant une journĂ©e.
Compétences et motivation
Au fil des Ă©changes, Nathalie Gouzien lui demande sâil peut contacter lui-mĂȘme des transporteurs, ce quâil fait sans tarder. Quelques jours plus tard, Julien Le Rigoleur, responsable dâexploitation des Cars Rouillard, rappelle Gilbert Riou et accepte de lâaccueillir. Un rendez-vous est pris et le professionnel de lâESAT fait part de son projet au responsable. Celui-ci le soutient et lui indique la formation Ă suivre pour pouvoir conduire un car scolaire. LâĂ©ventualitĂ© dâun stage est Ă©galement Ă©voquĂ©e si le Duo Day confirme le projet professionnel de Gilbert Riou (55 ans) qui obtient avec mĂ©rite son certificat de qualification de conducteur.
Deux semaines de pĂ©riode de mise en situation en milieu professionnel sont alors organisĂ©es. Gilbert Riou se voit confier la conduite de cars scolaires en binĂŽme avec un chauffeur rĂ©gulier. « Ce stage confirme ses compĂ©tences et sa motivation, tĂ©moigne Nathalie Gouzien. Il apprĂ©cie lâambiance, il sâadapte aux horaires de travail et nâa quâun seul souhait, intĂ©grer au plus vite lâentreprise ».
AprĂšs presque six ans passĂ©s Ă esatco site du Pays de Guingamp, dâabord aux espaces verts puis au bois de chauffage, Gilbert Riou signe un contrat en CDI avec les Cars Rouillard oĂč il assure dĂ©sormais le transport des Ă©lĂšves dans le secteur de ChĂątelaudren. « Je suis rattachĂ© au dĂ©pĂŽt de Callac, prĂ©cise le jeune embauchĂ©. Tout se passe bien et lâĂ©quipe est trĂšs sympathique. Ce mĂ©tier me plaĂźt. Jâai toujours aimĂ© conduire ! »